code de déontologie

• Je me conduirai de manière à présenter une image positive de la profession de coach et je m'abstiendrai de faire quoi que ce soit qui puisse porter atteinte à la compréhension ou l'acceptation par le public du coaching en tant que profession.
  
• J'identifierai mon niveau de compétences en matière de coaching de manière aussi juste que possible et je ne surévaluerai pas mes qualifications, mes connaissances ou mon expérience en tant que coach.
  
• Au début de chaque relation de coaching, je m'assurerai que mon client comprend parfaitement les conditions de l'accord de coaching établi entre nous.
  
• Je ne revendiquerai pas et ne ferai pas allusion à des résultats que je ne peux garantir.
  
• Je respecterai le caractère confidentiel des informations transmises par mon client, sauf autorisation de divulgation donnée par celui-ci ou exigences contraires prévues par la loi.
  
• J'obtiendrai la permission de chacun de mes clients avant de publier leurs noms comme clients ou références.
  
• Je serai attentif aux signes indiquant que le client ne tire plus parti de notre relation de coaching et si je crois qu'il serait mieux accompagné par un autre coach ou une autre ressource, j'encouragerai le client à entreprendre ce changement.
  
• J'éviterai les conflits entre mes intérêts et ceux de mes clients.
  
• Dans l'éventualité d'un conflit d'intérêts, je discuterai de ce conflit aussi rapidement que possible avec mon superviseur et mon client afin que nous puissions nous mettre d'accord sur la marche à suivre pour régler cette question d'une manière qui sert au mieux mon client.
  
• Je révélerai à mon client, dans un délai aussi court que possible, toutes rémunérations que je pourrai recevoir de tierces parties pour communiquer le nom de ce client ou le conseiller.
  
• J'honorerai chaque condition des contrats établis avec mes clients et, en cas d'entités séparées, avec ceux qui me rémunèrent pour l’accompagnement de mes clients.
  
• Je ne donnerai pas à mes clients, ou à des clients potentiels, d'informations ou de conseils que je sais être confidentiels, trompeurs ou ne pas relever de mes compétences.
  
• Je reconnaîtrai le travail et les contributions d'autrui. Je respecterai les droits d’auteurs, marques de commerce et droits de propriété intellectuelle et je respecterai la législation applicable, ainsi que mes accords concernant ces droits.